Modal Kerja

MODAL KERJA

Hal yang penting yang perlu dijawab dalam menetapkan kebijakan Modal Kerja (hubungannya dengan profitabilitas) :

• Berapa banyak investasi yang harus dilakukan pada setiap kategori aktiva lancar.
• Bagaimana investasi tersebut harus dibiayai

Pengertian Modal Kerja

• Menurut J. Fred Weston dan Thomas E. Copeland

Modal kerja adalah selisih antara aktiva lancar dengan hutang lancar. Dengan demikian modal kerja merupakan investasi dalam kas, surat- surat berharga, piutang dan persediaan dikurangi hutang lancar yang digunakan untuk melindungi aktiva lancar

Tujuan Manajemen Modal Kerja

Mengelola aktiva lancar dan hutang lancar agar terjamin jumlah net working capital yang layak diterima (acceptable) yang menjamin tingkat likuiditas badan usaha

Konsep dasar dan istilah modal kerja

• Modal kerja = modal kerja bruto = aktiva tetap
• Modal kerja bersih
• Rasio modal kerja = Rasio lancar
• Rasio cepat (Quick or acid test ratio)
• Kedua rasio belum memberikan gambaran likuiditas yang lengkap
• Kebijakan modal kerja
• Pengelolaan modal kerja menyangkut administrasi aktiva lancar dan kewajiban lancar.

Pentingnya pengelolaan Modal kerja

• Manajer keuangan sebagian besar waktunya untuk operasi internal sehari-hari perusahaan
• Aktiva lancar merupakan bagian yang cukup besar dari total aktiva
• Pengelolaan modal kerja khususnya penting bagi perusahaan kecil
• Pertumbuhan penjualan mempunyai hubungan yang erat dan langsung dengan investasi dalam bentuk aktiva lancar

Modal Kerja Mengandung Dua Pengertian pokok :

1. Gross working capital: Keseluruhan dari aktiva lancar
2. Net working capital: Selisih antara aktiva lancar dikurangi hutang lancar

Pembagian Modal Kerja

Menurut Bambang Riyanto modal kerja dapat dibagi menurut konsep :

• Konsep kuantitatif
• Konsep kualitatif
• Konsep fungsional

Konsep Kuantitatif

Menggambarkan keseluruhan (jumlah) dari aktiva lancar, dimana aktiva lancar ini sekali berputar dan dapat kembali ke bentuk semula dalam jangka waktu pendek

Konsep ini disebut modal kerja bruto – Gross working kapital

Konsep Kualitatif

Merupakan selisih antara aktiva lancar diatas hutang lancar, atau meripakan sebagian dari aktiva lancar yang benar- benar dapat digunakan untuk membiayai operasi perusahaan tanpa menunggu likuiditas

Konsep ini disebut modal kerja netto – net working capital

Konsep Fungsional

Menitik beratkan pada fungsi dari pada dana dalam menghasilkan pendapatan – income- dari usaha pokok perusahaan

Menghasilkan pendapatan pada periode akuntasi dan periode masa depan

Aktiva Lancar

• Kas
• Surat – surat berharga
• Piutang
• Inventori

Hutang Lancar

• Hutang wesel
• Hutang perniagaan
• Hutang pada bank lain kurang satu tahun

Implikasi

• Perusahaan memiliki aktiva lancar diatas hutang lancar maka perusahaan memiliki net working capital
• Penggunaan modal kerja, semakin besar current assets dapat menutupi current liabilities, semakin besar kemampuan perusahaan untuk membayar hutung- hutangnya (semakin likuid)
• Pada kenyataan, putaran kas masuk – cast inflows dan putaran kas keluar – cast outflows tidak selaku sinkron, tetap perusahaan harus mempertahankan ner working capital agar tetap likuid

Masalah yang dihadapi

• Cash inflows walaupun dapat diramalkan, belum tentu seperti yang doharapkan baik dalam pengertian jumlah uang masuk maupun dalam pengertian waktu penerimaan kas
• Cash outflows lebih dapat ditentukan karena baik pembelian karena kredit, jumlah dan waktu pembayarannya telah ditentukan

Kelemahan Modal Kerja

• Kelebihan atas modal kerja mengakibatkan kemampuan laba menurun sebagai akibat lambatnya perputaran dana perusahaan
• Menimnbulkan kesan bahwa manajemen tidak mampu menggunakan modal kerja secara efisien
• Jika modal kerja tersebut dipinjam dari bank maka perusahaan mengalami kerugian dalam membayar bunga

Kebaikan Modal Kerja – (modal kerja cukup)

• Melindungi kemungkinan terjadinya krisis keuangan guna membenahi modal kerja yang diperlukan
• Merencanakan dan mengawasi rencana perusahaan menjadi rencana keuangan di dalam jangka pendek
• Menilai kecepatan perputaran modal kerja dalam arti yang menyeluruh
• Membayar atau memenuhi kewajiban jangka pendek sesuai dengan jatuh tempo
• Memperoleh kredit sebagai sumber dana guna memperbesar pemenuhan kebutuhan kekayaan aktiva lancar
• Memberikan pedoman yang sehingga tidak terdapat keraguan manajemen guna memperoleh efisiensi yang baik

Tipe Modal Kerja

• Modal kerja permanen

1. Modal kerja primer
2. Modal kerja normal

• Modal kerja variabel

1. Modal kerja musiman
2. Modal kerja siklis
3. Modal kerja darurat

Implikasi

• Modal kerja dapat dibiayai oleh :

1. Modal sendiri
2. Hutang jangka pendek
3. Hutang jangka panjang

• Pemilihan sistem pembelanjaan didasarkan pertimbangan “ Laba “ dan “ Risiko “

Prinsip Pembelanjaan

• Modal diperoleh sebagai pinjaman jangka pendek digunakan untuk membiayai modal kerja 
• Modal diperoleh sebagai pinjaman jangka panjang digunakan untuk modal kerja dan investasi

Kebutuhan Modal Kerja

• Menurut Bambang Riyanto, tergantung pada dua faktor :

1. Periode perputaran atau periode terikatnya modal kerja
2. Pengeluaran kas rata-rata setiap harinya

Profitabilitas dan Risiko

• Profitabiltas atau kemapuan menghasilkan laba diukur dengan revenue dikurangi biaya
• Risiko diukur dengan profitabilitas perusahaan tidak mampu membayar hutang (technically insolvent)
• Laba perusahaan dapat meningkat dengan dua cara, yaitu :

1. Meningkatkan pendapatan dari penjualan
2. Menurunkan biaya - biaya

• Jadi risiko dapat diukur dengan menggunakan jumlah net working capital atau current ratio
• Semakin besar jumlah net working capital semakin likuid atau semakin kecil tingkat risiko

Kemampuan Assets Menghasilkan Laba

• Jika perusahaan ingin meningkatkan profitabilitas maka tingakt risiko akan naik
• Jika ingin menurunkan tingkat risiko, maka harus menurunkan tingkat profitabilitas
• Bagaimana cara meningkatkan profitabilitas yaitu dengan memanipulasi modal kerja